“Спокойствие, только спокойствие!”
Именно этот девиз Карлсона — единственно правильное отношение к тестированию при приеме на работу.
Любой тест в условиях конкурсного отбора кандидатов – своеобразный экзамен. Относиться к нему легкомысленно не стоит, равно как и дрожать от страха. Тот, кому хотя бы раз приходилось сдавать экзамены, помнит, что сила волнения никак не способствует повышению балла. Что поможет? Конечно, подготовка. Если есть возможность, получите предварительную информацию о типе теста, который вам предстоит сдавать, и о том, какие качества им проверяются. Когда не известно, по какому материалу предстоит экзаменация, ознакомьтесь с возможно большим числом задач различного типа, благо в продаже имеется масса соответствующих пособий.
